入社オリエンテーション
対面オンボーディング研修
スムーズにオンボーディングできるよう、人事にてサポートします。 代表によるオリエンテーションや、情報システム、法務、経理など、日常の業務オペレーションで必要なことを学びます。
社内ナレッジ研修
（対面実施＆動画視聴）
各種研修・勉強会を実施。過去の研修もいつでも視聴可能で業務キャッチアップを助けます。
＜例＞境目課題フレームワーク研修 / AIエージェント概論 / AI活用型営業研修 / ヒアリング力強化のための仮説思考 / 爆速アプリ開発研修 / プレゼン研修 / 課題原因分析 / 意思決定プロセス / プロジェクトマネジメント研修 / ファシリテーション研修 / タイムマネジメント研修
八子塾
思考力を鍛える育成プログラム
100本ノック
代表・八子が企画・設計したコンサルタントとしての「考える力」を鍛える反復トレーニング。曖昧なお題を自ら解くべき問いに変え、要素分解・再構成し、限られた時間でアウトプットすることを通じて、実務で通用する論理的思考力と構造化スキルを体系的に磨きます。
対面研修
毎月1.5時間の座学＋ワークの実践型研修。講師は代表・八子のほか、専門性をもったディレクター陣も務めます。
リアルなDX研修の現場から
抽出したe-ラーニング講座
個別のITスキルでも、DXリテラシー・概念だけではない、DX推進に必要なナレッジを集約したオリジナルカリキュラムの講座全66コマを、入社前から視聴できる環境を用意しています。
スキルアップ費用補助
福利厚生カフェテリアプランにて選択可